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五项工作量考核管理系统

【软件功能】 【免费在线试用】

五项工作量考核管理系统是一种管理系统,用于评估和监控企业或政府机构中员工的工作量和绩效。该系统基于五个方面的工作量考核,包括:任务的数量和质量、时间管理、团队合作、自我管理和专业知识。这个系统可以评估员工的绩效、研究员工的工作方式、制定目标和规划,为企业和政府机构提供全面的绩效评估和管理工具。此外,五项工作量考核管理系统也可用于员工绩效薪酬、培训和晋升决策等方面。

功能模块  

  • 用户管理

    用户管理

  • 职责管理

    职责管理

  • 任务管理

    任务管理

  • 工作量统计模块

    工作量统计模块

  • 绩效报表模块

    绩效报表模块

  • 绩效分析模块

    绩效分析模块

  • 绩效评估模块

    绩效评估模块

  • 绩效考核模块

    绩效考核模块

  • 绩效奖惩模块

    绩效奖惩模块

  • 工作计划模块

    工作计划模块

  • 任务分配模块

    任务分配模块

  • 工作进度模块

    工作进度模块

  • 资源调配模块

    资源调配模块

  • 任务审核模块

    任务审核模块

  • 考核结果模块

    考核结果模块

  • 考核自评模块

    考核自评模块

  • 任务反馈模块

    任务反馈模块

  • 工作总结模块

    工作总结模块

  • 绩效评价模块

    绩效评价模块

  • 绩效满意度模块

    绩效满意度模块

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典型企业

  • 上海雨宝汽配制造有限公司
  • 内蒙古乌海市乌达区鼎兴保温耐火材料直销处
  • 中国石化销售有限公司黑龙江绥化石油分公司兰西加油站
  • 福建巨力活塞有限公司
  • 河北正大摩擦制动材料有限公司
  • 四川虹睿科技有限公司
  • 上海市大鹭贸易有限公司
  • 四川省广汉市金沙传动机械有限公司
  • 湖北辉悦现代农业有限公司
  • 浙江省海宁市东华扑克牌广告传播公司
  • 河南庆云轩艺术品有限公司
  • 辽宁前杜实业发展集团有限公司
  • 湖北盛世医药有限公司黄山药店
  • 江西省九江和平窑具有限公司
  • 山东省临沂市家铭装饰有限公司

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